Einleitung
Die Gemeinde Nauheim ist mit ihren rund 10.500 Einwohnern ein lebhafter Wohnort mit kleinstädtischem Flair und sehr guter Infrastruktur inmitten des Rhein-Main-Gebietes. Neben dem vielseitigen Vereinsleben mit ausgeprägten Sport-, Freizeit- und Kulturangeboten ist vor allem auch die günstige Verkehrslage ein ausgewiesener Standortvorteil.
Unsere Kindertagesstätten sind ein lebendiger Ort für Kinder von 1 bis 6 Jahren, in denen Inklusion und Vielfalt als Bereicherung gesehen wird. Die Grundlagen unseres pädagogischen Handelns sind im Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan verankert. Die Krippen- und Kindergartengruppen einer Einrichtung verstehen sich dabei als gemeinsames Team der Kindertagesstätte und eng zusammen.
Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Auszubildende/n zur/zum Erzieher/in (m/w/d) – PivA.
Bitte beachten Sie, dass Sie sich um einen Schulplatz bemühen müssen und die Bewerbungsfristen der unterschiedlichen Fachschulen beachten.
Ihre Aufgaben
- Aktive Mitarbeit in der pädagogischen Arbeit mit Kindern.
- Umsetzung der in der Fachschule vermittelten theoretischen Inhalte in der Praxis.
- Beobachtung und Dokumentation der kindlichen Entwicklungsprozesse.
- Begleitung der Kinder im Tagesablauf (Mahlzeiten, Freispiel, Ausflüge).
- Beteiligung an Team- und Dienstbesprechungen.
- Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und anderen Fachkräften.
- Aufbau einer wertschätzenden und kooperativen Erziehungspartnerschaft mit den Eltern.
Ihr Profil
- Mittlerer Bildungsabschluss oder abgeschlossene Berufsausbildung.
- Gute Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift.
- Engagement, Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit.
- Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und ihre Entwicklung.
- Teamgeist, Kommunikationsstärke, Kreativität und Eigeninitiativ.
Wir bieten
- Tarifgerechte Vergütung: Die Ausbildungsvergütung beträgt monatlich im ersten Ausbildungsjahr 1.415,69€, im zweiten Ausbildungsjahr 1.477,07€ und im dritten Ausbildungsjahr 1.578,38€.
- Eine intensive Einarbeitung und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Spannende Konzeptionstage
- 30 Tage Urlaub plus Jahressonderzahlung.
Weitere Informationen
Vielfalt & Chancengleichheit
Wir fördern Chancengleichheit und eine wertschätzende, vorurteilsfreie Arbeitskultur. Bewerbungen aller Geschlechter und Hintergründe sind willkommen – unabhängig von Nationalität, kultureller oder sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität.
Auf der Grundlage des gültigen Frauenförder- und Gleichstellungsplanes streben wir die Erhöhung des Frauenanteils in unterrepräsentierten Bereichen an. Schwerbehinderte Menschen berücksichtigen wir entsprechend SGB IX. Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilbar.
Bewerbung & Kontakt
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, relevante Nachweise) bis spätestens 30.04.2026 an bewerbung@nauheim.de.
Für weitere Informationen zum Aufgabengebiet, können Sie sich gerne an Herrn Immoos (maimmoos@nauheim.de) wenden. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Marie Wesp zur Verfügung (mwesp@nauheim.de).
Gemeindevorstand der Gemeinde Nauheim
Weingartenstr. 46-50
64569 Nauheim
