Einleitung
Arbeitgeber: Wohnhaus Hainburg
Einsatzort: 63512 Hainburg
Seit 2022 begleiten wir im Wohnhaus Hainburg 20 Menschen mit Behinderung ganz nach ihrem individuellen Bedarf - entweder im eigenen Appartement mit punktueller Unterstützung oder in einer Wohngruppe mit umfassender Betreuung.
Dieses individuelle Begleiten prägt auch den Arbeitsalltag im Wohnhaus: Es ist ein vielfältiger Arbeitsplatz, an dem echte Beziehungsarbeit möglich ist - mit den Bewohner*innen ebenso wie im Team. Hier kannst du dich mit deinen Ideen, deiner Kreativität und deiner Persönlichkeit einbringen, zum Beispiel in Musik-, Bastel- oder Sportgruppen.
Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
pädagogische Fachkraft oder Pflegefachkraft (m/w/d)
Die Stelle ist unbefristet und umfasst 32 Stunden wöchentlich (Teilzeit). Wenn du mehr oder weniger arbeiten möchtest, finden wir eine Lösung (Vollzeit möglich).
Ihre Aufgaben
-
Unterstützung der Bewohner*innen in allen lebenspraktischen Bereichen und bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben
-
Durchführung pflegerischer Tätigkeiten unter aktiver Einbeziehung der Bewohner*innen
-
Anwendung entwicklungsfreundlicher Methoden, wie zum Beispiel die Unterstützte Kommunikation
-
Umsetzung eigener Ideen für Projekte in Einzel- und Gruppenangeboten
-
Beteiligung an der Entwicklung von Fördermaßnahmen sowie deren Dokumentation und Bewertung
-
Teilnahme an regelmäßigen Team- und Fallbesprechungen sowie an Supervisionen
Ihr Profil
-
Du hast einen pädagogischen oder pflegerischen Abschluss, z.B. in Heilerziehungspflege, Soziale Arbeit, Altenpflege, Sozialpädagogik, Gesundheits- und Krankenpflege, als Erzieher*in oder Pflegefachkraft.
-
Du begegnest Menschen mit geistiger Behinderung einfühlsam und auf Augenhöhe.
-
Du bist bereit, unsere Bewohner*innen im Rahmen von Schichtdiensten zu begleiten.
Wir bieten
Gehalt und Zusatzleitungen
-
unbefristeter Arbeitsvertrag
-
attraktives Gehalt, zusätzliche Altersvorsorge und Jahresprämie
-
Gehaltserhöhung für den Besuch von Fortbildungen
-
Zulage für die Arbeit im gemeinschaftlichen Wohnen sowie weitere Nacht-, Sonntags-, und Feiertagszulagen
-
Jobfahrrad
-
Mitarbeiter-Rabatt
Work-Life-Balance
-
Vollzeit- und verschiedene Teilzeitmodelle, sodass du dein passendes Arbeitszeitmodell findest.
-
30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche plus freie Tage an Heiligabend und Silvester bzw. Feiertagszulage bei Dienst
-
zusätzlich bis zu 4 Tage Zusatzurlaub für Spät- und Nachtdienste
-
aktive Mitwirkung bei der Dienstplangestaltung
fachliches und persönliches Ankommen - und Weiterentwickeln
-
Hospitationstag, um dein Team und die Bewohner*innen kennenzulernen
-
strukturierte und fachlich fundierte Einarbeitung inklusive Einführung in die Unterstützte Kommunikation und in das Deeskalationsmanagement des Vereins
-
regelmäßige Team-Besprechungen und Supervisionen
-
vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung wie unser internes Fortbildungsprogramm mit spezialisierten Schulungen oder externen Weiterbildungsangeboten
-
Firmenveranstaltungen und Versammlungen
-
starker Team Spirit
-
Gesundheitsprogramme
-
Präventive medizinische Untersuchungen
-
Kostenlose Getränke
Interessiert?
Haben wir dein Interesse geweckt?
Dann sende uns bitte deinen Lebenslauf über das Bewerbungsformular oder per E-Mail.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und werden uns innerhalb weniger Tage bei dir zurückmelden!
