Über Tempton TRUECARE:
Pflege ist Ihre Leidenschaft? Dann sind Sie bei Tempton TRUECARE genau richtig!
Tempton TRUECARE verbindet Erfahrung und Innovation, um Kliniken, Pflege- und Sozialeinrichtungen zu unterstützen. Als Teil der familiengeführten Tempton Unternehmensgruppe liegt unser Fokus auf der Rekrutierung, Qualifizierung und Integration von Fachkräften – mit einem klaren Fokus auf die Menschen, die hinter jeder Betreuung und Versorgung stehen.
Ihre täglichen Aufgaben:
Als Erzieher/Erzieherin in sonderpädagogischen Einrichtungen (m/w/d) in unserer Einrichtung in [Ort XY] übernehmen Sie verantwortungsvolle Aufgaben in der Betreuung und Versorgung von Patienten.
-
Sie setzen sich mit dem pädagogischen Konzept auseinander und entwickeln die pädagogische Arbeit gezielt weiter
-
Sie fördern die Selbstständigkeit und sozialen Kompetenzen der Kinder, Jugendlichen oder Menschen mit Behinderung
-
Sie vermitteln bei Konflikten und Krisen und unterstützen die betreuten Personen in herausfordernden Situationen
-
Sie gestalten und organisieren Gruppenangebote sowie individuelle Fördermaßnahmen
Das bringen Sie mit:
-
Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher, Heilerziehungspfleger oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Sozialpädagogik, Heilpädagogik, Kinderpflege oder Sozialassistenz
-
Berufserfahrung in der pädagogischen Betreuung ist wünschenswert, aber auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen
-
Kreativität und Eigeninitiative, um pädagogische Angebote abwechslungsreich zu gestalten
Das sind Ihre Vorteile:
Freuen Sie sich auf eine Festanstellung in Vollzeit, ein unterstützendes Team und ein Arbeitsumfeld, in dem Ihre Fürsorge und Ihr Engagement wertgeschätzt werden.
-
Sehr gute, übertarifliche Bezahlung von bis zu 4.400,- € brutto
-
Prämie von bis zu 5.400 €
-
Firmenwagen zur Privatnutzung, Jobticket oder bis zu 0,35 €/Km Fahrgeld
-
Verpflegungsgeld bis zu 28,00 €
-
Zuschuss zur Altersvorsorge
-
Zuschläge (100 % an Feiertagen, 50 % sonntags, 25 % nachts und samstags)
-
Freie Urlaubsplanung
-
Flexible Einsatzplanung
-
Zeiterfassungssystem & Einsatzmanagement digital per App
-
Mitarbeiter-Shoppingvorteile bei großen Marken
-
Unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Teilzeit oder als Minijobber
-
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
-
Kostenübernahme von Weiterbildungen
-
Last but not least: viel Wertschätzung für Ihre Arbeit und Ihren Einsatz