Der SOS-Kinderdorf e.V.
Der
SOS-Kinderdorf e.V. ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Das
SOS-Kinderdorf Düsseldorf ist eine Einrichtung des bundesweit etablierten Jugendhilfeträgers SOS-Kinderdorf e.V. Die Arbeit der sozialräumlich orientierten Einrichtung im Süden Düsseldorfs im Stadtteil Garath beinhaltet verschiedene stationäre, ambulante und offene Angebote. Das stationäre Angebot mit familialen Geschwister- und Kleinst-Wohngruppen sowie mehreren Wohngemeinschaften zur Verselbständigung für Jugendliche und junge Erwachsene wird ergänzt durch die Ambulanten Familienhilfen, die Frühen Hilfen mit der Kindertagespflege, die beiden KITAs, das SOS-Mehrgenerationenhaus mit Café und verschiedenen Familienbildungsangeboten sowie die SOS-Schulsozialarbeit und den SOS-Kinder- und Jugendtreff. Alle Angebote bilden eine vernetzte Struktur und verfolgen die soziale und pädagogische Zielsetzung, individuelle Förderkonzepte in der Kinder- und Jugendhilfe anzubieten und umzusetzen.
Für unser
SOS-Kinderdorf Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Erzieherin / Sozialpädagogin (m/w/d) für die Geschwisterwohngruppein Vollzeit oder Teilzeit (min. 20 - max. 38,5 Std./Wo.)
Ihre Aufgaben
Ihr Aufgabenbereich:
Pädagogische Betreuung und Begleitung: Sie unterstützen die Kinder und Jugendlichen in ihrer individuellen Entwicklung, gestalten den gemeinsamen Alltag und fördern soziale Kompetenzen sowie Eigenverantwortung.
Familiale Struktur schaffen: Sie legen besonderen Wert auf Geschwisterkonstellationen und begleiten die Kinder in einem liebevollen und familiären Rahmen.
Individuelle Förderung: Sie setzen die im Erziehungs- und Hilfeplan vereinbarten Maßnahmen um und gestalten gezielte pädagogische Angebote.
Zusammenarbeit mit externen Partnern: Sie kooperieren eng mit Schulen, Kindergärten, Therapeut*innen, Jugendämtern und weiteren relevanten Institutionen, um eine ganzheitliche Förderung der Kinder sicherzustellen.
Freizeitgestaltung: Sie planen und begleiten gemeinsame Freizeitaktivitäten, Ausflüge und Gruppenreisen, um wertvolle Erlebnisse zu ermöglichen und die sozialen Kompetenzen der Kinder und Jugendlichen zu stärken.Hauswirtschaftliche Aufgaben: Sie unterstützen die Kinder in der Alltagsbewältigung, vermitteln lebenspraktische Fertigkeiten und sorgen für eine wohnliche Atmosphäre.
Dokumentation und Berichtswesen: Sie erstellen Berichte, dokumentieren den Verlauf der Betreuung und nehmen an Hilfeplangesprächen teil.
Teamarbeit: Sie arbeiten eng mit einem multiprofessionellen Team zusammen, das aus pädagogischen Fachkräften, Psychologen und Therapeut*innen besteht, und nehmen an Teamsitzungen sowie Supervisionen teil.
Schichtdienst mit Verantwortung: Sie sind bereit, in einem 24-Stunden-Schichtsystem inklusive Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten zu arbeiten.
Beteiligung und Kinderschutz: Sie setzen sich für die Rechte und die Beteiligung der Kinder und Jugendlichen ein und stellen den Kinderschutz sicher.
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Pädagogische Betreuung und Begleitung: Sie unterstützen die Kinder und Jugendlichen in ihrer individuellen Entwicklung, gestalten den gemeinsamen Alltag und fördern soziale Kompetenzen sowie Eigenverantwortung.
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Familiale Struktur schaffen: Sie legen besonderen Wert auf Geschwisterkonstellationen und begleiten die Kinder in einem liebevollen und familiären Rahmen.
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Individuelle Förderung: Sie setzen die im Erziehungs- und Hilfeplan vereinbarten Maßnahmen um und gestalten gezielte pädagogische Angebote.
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Zusammenarbeit mit externen Partnern: Sie kooperieren eng mit Schulen, Kindergärten, Therapeut*innen, Jugendämtern und weiteren relevanten Institutionen, um eine ganzheitliche Förderung der Kinder sicherzustellen.
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Freizeitgestaltung: Sie planen und begleiten gemeinsame Freizeitaktivitäten, Ausflüge und Gruppenreisen, um wertvolle Erlebnisse zu ermöglichen und die sozialen Kompetenzen der Kinder und Jugendlichen zu stärken.
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Hauswirtschaftliche Aufgaben: Sie unterstützen die Kinder in der Alltagsbewältigung, vermitteln lebenspraktische Fertigkeiten und sorgen für eine wohnliche Atmosphäre.
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Dokumentation und Berichtswesen: Sie erstellen Berichte, dokumentieren den Verlauf der Betreuung und nehmen an Hilfeplangesprächen teil.
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Teamarbeit: Sie arbeiten eng mit einem multiprofessionellen Team zusammen, das aus pädagogischen Fachkräften, Psychologen und Therapeut*innen besteht, und nehmen an Teamsitzungen sowie Supervisionen teil.
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Schichtdienst mit Verantwortung: Sie sind bereit, in einem 24-Stunden-Schichtsystem inklusive Nacht-, Wochenend- und Feiertagsdiensten zu arbeiten.
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Beteiligung und Kinderschutz: Sie setzen sich für die Rechte und die Beteiligung der Kinder und Jugendlichen ein und stellen den Kinderschutz sicher.
Ihre Qualifikation und Kompetenzen:
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abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
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Berufserfahrung in der stationären Jugendhilfe ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
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Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie die Bereitschaft, individuelle Entwicklungsprozesse aktiv zu begleiten und zu unterstützen
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eine wertschätzende, empathische und traumasensible Haltung im Umgang mit den jungen Menschen
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die Fähigkeit, klare Strukturen und Regeln zu vermitteln, dabei aber immer mit Wärme und Geduld zu agieren
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Teamgeist sowie eine selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Bereitschaft, sich an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten zu beteiligen, um eine wohnliche und angenehme Umgebung für die Kinder zu schaffen
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Flexibilität und Belastbarkeit, insbesondere in einem herausfordernden Schichtdienst
Kenntnisse in der pädagogischen Dokumentation und Interesse an konzeptioneller Weiterentwicklung der Wohngruppe
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Offenheit für Supervision und fachliche Weiterentwicklung
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Humor, Gelassenheit und eine positive Grundhaltung, um die Herausforderungen des Alltags mit Freude zu meistern
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Sie agieren reflektiert und professionell, um den Kindern und Jugendlichen eine stabile und sichere Bezugsperson zu sein
Wir bieten
Unsere Leistungen als Arbeitgeber:
Ihre finanziellen Vorteile
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ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt
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Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
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eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit
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bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV
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Heimzulage sowie Zulagen für Dienste zu ungünstigen Zeiten
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Gewährung S-Zulage
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günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
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ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.
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freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes
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SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
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als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern
Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben
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31 Tage Urlaub
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Regenerationstage
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anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen
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mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste
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Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)
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sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)
Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge
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flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
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Firmenfitness mit Wellpass: Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk aus Fitnessstudios, Schwimmbädern und Online-Kursen
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Unterstützungsservice mit voiio: Vertrauliche Beratung und Unterstützung für Mitarbeitende bei beruflichen und privaten Herausforderungen - unter anderem Coaching, kurzfristige Kinder- und Angehörigenbetreuung, Facharztvermittlung und gesundheitliche Präventionsprogramme
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sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
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regelmäßige Supervision
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mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung
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profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe
